近日，上海外服参加了在北京举行的智享会第十四届薪酬福利展示会。本次活动吸引了700多位企业人力资源从业者参加。会议现场，30多位知名企业HR管理者、顶尖管理咨询公司高管及资深培训顾问围绕“新经济、新业态：打造战略性人力资本管理”“效率驱动的一线员工薪酬激励”“商业福利助力企业软实力五大核心战略实现”“大数据时代的健康福利升级”等热门话题进行分享。

上海外服的产品专家以“触发‘喜悦’情绪——让‘福利’APP与个体底层程序结合”为题进行了精彩分享。上海外服提倡将员工视为用户，设计各种以促进员工喜悦为目标的福利项目，助力企业五大软实力建设，推动企业核心发展战略成功实施。产品专家结合为多家规模化企业提供一站式定制化服务，助其成功升级到商业福利2.0的特色案例，从道、术、器三个方面与现场嘉宾积极互动、充分交流，并从游、购、娱、健、教、特六个方面展示了上海外服现有商业福利产品和服务。

在展示区，上海外服作为全场最大的参展商也备受关注，吸引了众多意向客户驻足咨询。产品专家详细介绍了上海外服全面薪酬福利解决方案，帮助企业在既满足战略发展又控制投入成本的前提下，提升员工效能，体验永远不变的外服价值。

借助此次展会，上海外服薪酬福利事业部全方位地推广宣传了集团的薪酬福利产品，进一步提升了上海外服在薪酬福利细分市场上的知名度和影响力，同时也创造了更多新商机，加强了与业内专家的学习与交流。